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導言:2014年習近平總書(shū)記提出以“文化治國”的重要理論,他強調:“優(yōu)秀傳統文化是一個(gè)國家、一個(gè)民族傳承和發(fā)展的根本,如果丟掉了,就割斷了精神命脈。”文化不僅是立國之本,更是企業(yè)健康發(fā)展的“根”與“魂”!企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)管理的軟實(shí)力,文化興,則國運興;文化強,則企業(yè)強!
12月6日至9日,河南科建建設工程有限公司參加了由中國建筑業(yè)協(xié)會(huì )與河南省建筑業(yè)協(xié)會(huì )在鄭州光華酒店聯(lián)合主辦的第三期全國建筑業(yè)企業(yè)文化高級研修班。中國建筑業(yè)協(xié)會(huì )副秘書(shū)長(cháng)王秀蘭、河南省建筑業(yè)協(xié)會(huì )常務(wù)副會(huì )長(cháng)兼秘書(shū)長(cháng)李娟、中建協(xié)文化分會(huì )副會(huì )長(cháng)、中國建筑業(yè)協(xié)會(huì )文化分會(huì )副秘書(shū)長(cháng)李國彥出席了開(kāi)班儀式,來(lái)自全國及我省的80多家企業(yè)、140余人參加了本次為期三天三晚的高級研修班。
公司參加此次研修班的由董事長(cháng)袁學(xué)紅、副總經(jīng)理晁岳鋒、公司總工程師孫全明、財務(wù)部經(jīng)理楊玉斌、行政人事經(jīng)理張婉君、行政人事副經(jīng)理靳小燕、項目經(jīng)理齊含釗等7人。
大會(huì )全體人員合影
公司領(lǐng)導參加研修班
五位嘉賓開(kāi)啟本期高級研修班學(xué)習之門(mén)
大會(huì )宇宙廳現場(chǎng)科建建設在現場(chǎng)進(jìn)行視頻、展架、宣傳冊等展示
為了使來(lái)自全國各地不同企業(yè)、不同崗位的學(xué)員盡快打破彼此之間的陌生與疏離,主辦方開(kāi)展了一系列緊張又活潑的拓展訓練,組隊、選隊長(cháng)、取隊名、設計隊徽等等,孫全明、靳小燕、齊含釗等三人分別擔任四隊、七隊、八隊隊長(cháng),其中靳小燕經(jīng)理帶領(lǐng)的“雪狼隊”在全場(chǎng)13個(gè)隊伍中表現優(yōu)異, 一舉奪冠。
報到當天的拓展活動(dòng)
科建建設公司為獲獎學(xué)員準備的禮品
科建三個(gè)代表隊隊長(cháng)和其他隊長(cháng)一起展示所帶領(lǐng)帶團隊學(xué)習成果
靳小燕帶領(lǐng)的“雪狼隊”獲主辦方表彰
本次研修班邀請了中國企業(yè)文化研究會(huì )副理事長(cháng)兼秘書(shū)長(cháng)孟凡馳,中建二局吳業(yè)欽書(shū)記,人民網(wǎng)輿情監測室主任輿情分析師劉星星,中億豐建設集團副總裁薛鋒老師、金螳螂副總裁陰皓明,中建協(xié)建筑史志與企業(yè)文化分會(huì )秘書(shū)長(cháng)李國彥、資深培訓專(zhuān)家吳順利等7位講師,分別從建筑企業(yè)文化建設的特點(diǎn)及當前需要研究的問(wèn)題、企業(yè)文化設計與策劃、企業(yè)文化落地路徑、文化展廳的創(chuàng )建、企業(yè)的品牌維護與提升及怎樣當好一名內部培訓師等多層面、多角度進(jìn)行了講授。特別是文化分會(huì )李國彥秘書(shū)長(cháng)通過(guò)精心講座,讓大家較系統了解到企業(yè)文化從國際、國家、行業(yè)、企業(yè)等多個(gè)層面面臨的“勢”,以及不同崗位人員在本職工作中應該具體做的“事”,為我們各企業(yè)開(kāi)展企業(yè)文化工作指明了方向。
實(shí)戰是對學(xué)習最好的檢驗,主辦方特開(kāi)設模擬實(shí)戰環(huán)節,意為將理論講授與案例分析相結合。在本環(huán)節中,臨時(shí)組建的團隊,需要在有限的時(shí)間內對指定的案例進(jìn)行分析,形成方案在大會(huì )上進(jìn)行演示,同時(shí)由特邀的三位專(zhuān)業(yè)講師擔任評委,為各隊評分。時(shí)間緊,任務(wù)重,各學(xué)員的壓力之大,可想而知。在這樣的壓力之下,靳小燕帶領(lǐng)隊員集思廣益,發(fā)揮各人所長(cháng),在極短的時(shí)間之內做出了《泰宏建設發(fā)展有限公司企業(yè)文化理念體系》,并取得了同案例分析第一名的優(yōu)異成績(jì)。
模擬實(shí)戰三位評委現場(chǎng)點(diǎn)評
“雪狼隊”在模擬實(shí)戰環(huán)節獲主辦方表彰
12月8日下午,主辦方帶領(lǐng)學(xué)員參觀(guān)了河南中煙工業(yè)有限責任公司黃金葉生產(chǎn)制造中心,精細化標準化的全自動(dòng)生產(chǎn)車(chē)間,特別是60多年歷史積淀的文化長(cháng)廊,有發(fā)展史、黨建專(zhuān)欄、榮譽(yù)墻等,是中煙人精神文明的殿堂,記錄著(zhù)歷史,見(jiàn)證曾經(jīng)的付出,也預示著(zhù)未來(lái)的輝煌,所有目之所及之處,無(wú)不讓學(xué)員大開(kāi)眼界,也更加深刻地理解了,企業(yè)文化真的是無(wú)處不在!
學(xué)員參觀(guān)中煙
道德講堂: 12月8日晚,研修班以“宣貫十九大”為題舉辦了文藝大聯(lián)歡,節目全部由學(xué)員自編、自導、自演完成,學(xué)員既是觀(guān)眾,又是演員,每個(gè)人都是主角。首先聞名中外、獨具河南特色的少林功夫引爆全場(chǎng),學(xué)員們的歌舞、小品、詩(shī)朗誦、模仿秀等精彩節目,把現場(chǎng)的氣氛推向一個(gè)又一個(gè)高潮,歡呼聲、喝彩聲此起彼伏。
少林功夫表演
中建協(xié)文化分會(huì )及省建協(xié)組成的“藍精靈紅歌團”
孫全明帶領(lǐng)“梟雄隊”表演三句半
齊含釗帶領(lǐng)“神龍隊”表演舞蹈與雜技
結語(yǔ):此次文化盛宴,讓參會(huì )的每個(gè)人都收獲頗豐,深有體會(huì ),糾正了很多對于企業(yè)文化的錯誤理解。企業(yè)文化不僅僅是搞幾個(gè)活動(dòng)那么簡(jiǎn)單,真正的企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的根和魂,文化于公司的力量不容小覷。就如老師所講,三流企業(yè)靠人管理,二流的企業(yè)靠制度管理,一流的企業(yè)靠文化管理,企業(yè)文化將成為一種新的管理模式。制度是外在的規范,是鋼性的,文化也是一種規范,它是內在的約束,是隱性的規范。文化是源,制度是流。
本次培訓結束了,打造和提升科建的文化建設卻是剛剛開(kāi)始,任重而道遠,需要各級領(lǐng)導重視,人人參與!建百年科建,先從打造科建企業(yè)文化做起!科建文化,靠大家!